Rede D'Or
Analista de RH Sr - Programas de Talentos - Corporativo RJ
Salário não informado
O que o anúncio diz
Conduzir o ciclo completo dos programas de jovens talentos, trainee e estágio, desde o planejamento até a admissão, acompanhando os participantes durante os programas e após a formação; Estruturar e executar estratégias de atração de talentos, fortalecendo a marca empregadora e ampliando o alcance dos programas…
Trecho do anúncio publicado pela empresa. A descrição completa está na página da vaga.
O que a vaga pede
- Ensino superior completo; - Experiência consolidada em Recursos Humanos, com atuação em Atração e Seleção ou Programas de Talentos. Desejável experiência em processos de grande volume; - Vivência em projetos de Employer Branding e atração estratégica de talentos; - Vivência prévia na gestão de programas de porta de entrada, preferencialmente Programas Trainee; - Forte orientação a indicadores, métricas e análise de dados; - Domínio do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint. Desejável conhecimento em…
Trecho dos requisitos publicados pela empresa.
Etapas do processo
- Cadastro
- Pré-entrevista com Agentes de IA
- Avaliação Comportamental DISC
- Informações adicionais
- Triagem
- Entrevista com RH
- Entrevista com a Gestão
- Carta Proposta
- Contratação
Vaga encontrada pelo Meu Próximo Sim em sites de vagas e páginas de carreira em 16/10/2026. Nível e área são classificação do Meu Próximo Sim pelo título ou pela experiência pedida; os demais dados são os do anúncio. A inscrição e o processo seletivo são da empresa.