Grupo SEB
Analista de Remuneração e Benefícios Sr. (Perfil Generalista)
Salário não informado
O que o anúncio diz
Remuneração (foco principal) Conduzir processos de movimentação salarial, promoções, enquadramentos e revisões salariais. Realizar estudos salariais e benchmarking de mercado para apoiar decisões estratégicas. Acompanhar mensalmente o realizado versus orçado de custos de pessoal, identificando desvios e propondo ações…
Trecho do anúncio publicado pela empresa. A descrição completa está na página da vaga.
O que a vaga pede
Requisitos e qualificações Obrigatórios - Ensino superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. - Experiência consolidada em Remuneração e/ou Benefícios. - Vivência com acompanhamento de budget, realizado e forecast. - Experiência com pesquisas salariais e análises de mercado. - Conhecimento em remuneração fixa, variável e estruturas organizacionais. - Excel avançado (Power Query, tabelas dinâmicas e fórmulas complexas). - Capacidade analítica…
Trecho dos requisitos publicados pela empresa.
Etapas do processo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Entrevista com Gestor
- Contratação
Vaga encontrada pelo Meu Próximo Sim em sites de vagas e páginas de carreira em 16/10/2026. Nível e área são classificação do Meu Próximo Sim pelo título ou pela experiência pedida; os demais dados são os do anúncio. A inscrição e o processo seletivo são da empresa.